Skriven av Admin
För att hålla personalen frisk, stark och engagerad behöver ni ett systematiskt hälsoarbete. Men det är lätt att det arbetet stannar av, slutar utvecklas och att det blir svårt att involvera fler i hälsoarbetet. Med ett nytt år och nystart för många är det ett utmärkt tillfälle att komma med nya idéer, ge arbetet mer struktur samt långsiktighet och inte minst – att boosta medarbetarnas hälsa.
Det som är viktigt för att få ett långsiktigt hållbart hälsoarbete är att det finns en plan och att arbetet hela tiden utvecklas. Hälsoarbetet behöver hela tiden ses över och få nya vitamininjektioner. Efter en tid som har vänt upp och ner på allas liv, och stört våra tränings- och lunchrutiner, är det viktigare än någonsin att ta nya tag.
I den här guiden får du inspiration och tips på hur du kickar igång ert hälsoarbete.
I guiden tipsar vi bland annat om att:
- Anordna aktivitetstävlingar - tips på aktiviteter och varför.
- Utse hälsoinspiratörer - innebörden och effekter.
- Lyfta fram hälsoförmåner - vad ni kan lyfta och hur.
